DIPLOMADO
LIDERAZGO,
TALENTO Y
GESTIÓN DE
EQUIPOS.
Fortalece tus competencias de liderazgo.
La innovación, la gestión empresarial y del talento, el impacto corporativo trascendente y el logro de la misión global a través del trabajo en equipo son imposibles sin liderazgo.
Asegura la sostenibilidad de negocios, empresas y emprendimientos al aumentar el potencial y el desempeño de las personas.
Con este posgrado
Comprenderás el liderazgo que personas, equipos y organizaciones demandan hoy.
Integrarás equipos de alto desempeño.
Mejorarás la fidelización y atracción de talento por medio de la experiencia del colaborador.
Construirás bienestar laboral como factor clave de sostenibilidad.
¿A QUIEN ESTÁ DIRIGIDO?
MOMENTOS SINCRÓNICOS
Experiencias de aprendizaje en vivo con diferentes mentores expertos profesionales.
5 Mentor Sessions Sesiones de aprendizaje con mentores expertos en el tema.
1 Board Rooms Espacio de conversaciones con mentores invitados que te compartirán experiencias, metodología y herramientas para enriquecer tu conocimiento.
2 After Office Sesiones de crecimiento con invitados expertos que te compartirán sus experiencias de cómo han tenido éxito y cómo han superado sus obstáculos.
MOMENTOS ASINCRÓNICOS
Un disruptivo ecosistema de aprendizaje.
MentorClasses Sesiones pregrabadas con principios, herramientas y ejemplos prácticos actuales.
Biblioteca Digital Acceso a contenido especializado en management con más de 900 publicaciones en su catálogo, entre ellas: Harvard Business Review, California Management Review o el MIT Sloan Management Review.
Ejercicios seleccionados por el mentor experto.
Sobre tu mentor
Carlos de Satiago
Autor del libro “Gerente del Cambio” a la venta en Amazon y principales librerías de Guatemala.
Directivo en diferentes sectores industriales con más de 20 años de experiencia a nivel nacional e internacional.
Ingeniero por la Universidad Politécnica de Madrid (UPM) con MBA por la Universidad Europea de Madrid (UEM).
Experto en liderazgo, cultura de ejecución, gestión de cambios, agilidad y bienestar organizacional.